Pengaruh Tempat Kerja: Membangun Hubungan
Hubungan di tempat kerja sangat penting untuk produktivitas dan jaringan karier. Persahabatan di tempat kerja dapat membuat pekerjaan lebih menyenangkan dan merekomendasikan Anda untuk peluang masa depan.
Posting ini akan menjelajahi bagaimana membangun hubungan yang baik dan mempengaruhi orang dengan positif.
Membuat dampak di tempat kerja melalui hubungan Banyak taktik melibatkan menganalisis perilaku dan emosi Anda dan menjadi lebih sadar terhadap orang lain, yang mungkin memerlukan refleksi diri dan peningkatan diri. Tingkatkan interaksi Anda dengan rekan kerja dan manajer menggunakan tips ini.
1. Bersikap rendah hati dan mengakui kesalahan. Sifat rendah hati dalam mengakui kesalahan pekerjaan dapat meningkatkan reputasi Anda di antara rekan kerja dan atasan. Metode ini dapat menjaga produktivitas ke depan.
Tanggung jawablah dengan cepat atas kesalahan. Jika Anda lupa batas waktu laporan tim Anda, minta maaf kepada atasan dan rekan tim Anda, dan kirim segera. Mengakui kesalahan Anda dapat mengurangi stres dan menunjukkan rekan kerja dan pemberi kerja bahwa Anda rendah hati dan bersedia untuk tumbuh.
2. Berdebat dengan produktif Percakapan yang penuh saling menghormati adalah pendekatan yang baik untuk mendiskusikan berbagai solusi untuk masalah yang sama. Ketika perselisihan di tempat kerja muncul, coba untuk mensintesis ide dari berbagai sudut pandang daripada mencoba untuk menang. Jika Anda tidak setuju dengan rekan kerja atau atasan, temukan titik temu. Meskipun ide Anda mungkin berbeda tentang bagaimana cara mencapainya, mengidentifikasi nilai-nilai bersama atau menyadari bahwa Anda berdua bertujuan untuk menyelesaikan masalah yang sama adalah awal yang kokoh. Untuk menjaga percakapan tetap konstruktif, fokuslah pada bekerja bersama untuk mencapai tujuan tim atau perusahaan.
3. Memuji rekan kerja Memuji kesuksesan rekan kerja di dalam dan di luar pekerjaan menunjukkan perhatian Anda. Di tempat kerja, komentar konstruktif harus positif daripada kritis. Jelaskan kepada rekan kerja Anda mengapa kritik diperlukan. Metode ini membantu Anda melihat rekan kerja sebagai rekan setim yang kesuksesannya juga adalah kesuksesan Anda, bukan rival. Latih memberikan pujian sebagai sebuah kesatuan daripada menggunakannya sebagai pelindung untuk kritik selanjutnya (roti pujian) untuk membuatnya terlihat nyata.
Anda dapat mengucapkan selamat kepada rekan kerja untuk hal-hal kecil dan hal-hal yang meningkatkan tempat kerja selain prestasi besar. Anda dapat memuji orang yang memulai kopi pagi itu atau kru pemeliharaan gedung untuk menjaga tempat kerja Anda tetap bersih dan efisien. Memuji orang lain dapat meningkatkan suasana hati Anda dan bagaimana orang lain melihat Anda.
4. Kenali rekan kerja Anda Jika Anda peduli dengan rekan kerja Anda, Anda dapat dengan cepat membentuk persahabatan yang meningkatkan kolaborasi di tempat kerja dan membantu Anda tetap terhubung jika karier Anda berbeda arah. Banyak kesempatan pada hari kerja untuk mengenal orang lain. Anda dapat mengenal rekan setim Anda secara profesional dan pribadi. Tanyakan kepada rekan kerja Anda tentang keluarga, minat, dan tujuan profesional. Dengan informasi pribadi ini, Anda dapat menunjukkan minat Anda dengan mengingat dan menerapkan apa yang Anda pelajari. Perhatian dapat membantu Anda menjalin hubungan dengan rekan kerja di dalam dan di luar pekerjaan.
5. Prioritaskan kerja tim Lingkungan kerja positif dan hubungan yang lebih kuat dapat dicapai melalui kegiatan membangun tim di dalam dan di luar kantor. Pertimbangkan untuk mengatur ekspedisi pemecahan masalah dan kolaborasi selama hari kerja. Es breaker singkat di awal atau akhir pertemuan mingguan dapat membantu tim Anda bersatu. Undang rekan kerja Anda untuk bermain game malam, makan siang, atau happy hour. Waktu bersama rekan kerja Anda ini dapat membantu Anda bersatu dan meningkatkan kolaborasi profesional. Saat Anda maju dalam pekerjaan Anda, kembangkan interaksi pribadi Anda dengan rekan kerja untuk menciptakan lingkungan kerja yang lebih baik dan membina hubungan yang dapat meningkatkan kualitas hidup dan jaringan profesional Anda.